Стало відомо, що керівник нижегородського підприємства виплачує своїм підлеглим заробітну плату не грошима, а м'ясом.
Йдеться про генерального директора акціонерного товариства «Румянцевское», який, сплативши працю свого працівника м'ясною продукцією, став учасником судового процесу. Однак процес розслідування справи привів до того, що роботодавець жодним чином не порушив чинне законодавство Російської Федерації, оплативши послуги свого підлеглого м'ясом.
Зазначимо, що другим головним героєм цієї епопеї став житель Дальнеконстантинівського району Нижегородської області. Він працював у виробничих цехах АТ «Румянцевское», а коли вирішив звільнитися з підприємства йому замість грошових виплат у повному обсязі видали 80% зарплати грошима, а 20% — м'ясом.
Екс-співробітник заходи невимовно здивувався такому повороту подій, і незабаром про подію було поінформовано регіональна державна інспекція праці. Експерти відомства зафіксували утримання із заробітної плати і приступили до розслідування. Підприємство, з якого звільнився співробітник, не перешкоджало процесу розслідування і, всіляко сприяючи, надало всю необхідну документацію. У підсумку експерти прийшли до висновку, що дії роботодавця цілком відповідають актуальним законами РФ і нічого протиправного керівництво АТ «Румянцевское» не здійснювало.
